北京友誼平谷醫(yī)院開展干部擔(dān)當(dāng)作為情況紀(jì)實(shí)工作

根據(jù)區(qū)委區(qū)政府、區(qū)衛(wèi)計委關(guān)于進(jìn)一步深化“勇于擔(dān)當(dāng)”主題實(shí)踐活動，開展干部擔(dān)當(dāng)作為情況紀(jì)實(shí)管理的實(shí)施方案要求，我院結(jié)合“黨員積分”、“醫(yī)德積分”雙積分工作，以實(shí)績紀(jì)實(shí)、問題紀(jì)實(shí)為基礎(chǔ)，全面開展工作。

為確保工作扎實(shí)有效推進(jìn)并取得實(shí)效，院黨委高度重視，研究制定干部紀(jì)實(shí)管理工作方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，并召開相關(guān)部門協(xié)調(diào)會，全院168名領(lǐng)導(dǎo)干部對2018年上半年本人職責(zé)要求以及所承擔(dān)的工作任務(wù)為依據(jù)，結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)記錄日常工作任務(wù)、階段性工作目標(biāo)及工作成效等情況，形成個人紀(jì)實(shí)檔案。組織人事部門、紀(jì)檢部門以及分管領(lǐng)導(dǎo)逐級審核簽署審核意見。

干部紀(jì)實(shí)管理是對干部政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、突出業(yè)績、主要特點(diǎn)、主要不足、獎懲情況等進(jìn)行評價、記錄?？荚u結(jié)果將作為干部崗位調(diào)整、選拔任用重要依據(jù)，與“雙積分”工作相互融合、相互推進(jìn)，切實(shí)把抓班子帶隊伍的主體責(zé)任落在實(shí)處，服務(wù)醫(yī)院中心工作。

                              文/行綜辦 郭曉沖